Curso ISO 45001: Sistemas de gestión de seguridad y salud laboral

Curso ISO 45001: Sistemas de gestión de seguridad y salud laboral

Presentación

Prepare el Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Laboral de su empresa para su actualización y posterior certificación con ISO 45001

 

Presentación

La Organización Internacional de Estandarización (ISO) ha considerado la necesidad de aprobar una norma sobre sistemas de gestión de seguridad y salud en el trabajo cuyo contenido se basa en la actual especificación OHSAS 18001 pero adaptada a la Estructura de Alto Nivel de ISO aplicable a todas sus normas de gestión. Esta norma tendrá el código ISO 45001.

En este momento ya disponemos de información suficiente sobre la estructura y requisitos que van a ser incluidos en la norma por lo que ya podemos ir preparándonos para la transición de la PHSAS 18001 a la ISO 45001, de tal forma que cuando sea publicada podamos hacer una transición relajada, eficaz y eficiente.

A lo largo del curso, se analizan los requisitos de ISO 45001 y su relación con los requisitos de OHSAS 18001, pretendiendo, en particular que, el alumno, esté preparado para realizar los cambios en el sistema actual, manteniendo el sistema actual pero preparándolo para su actualización y posterior certificación con ISO 45001.

Cuando se publique la norma, los alumnos y ex-alumnos del curso tendrán acceso a un seminario online para adaptar su formación a la versión definitiva de la misma.

Objetivos

  • Conocer la estructura y requisitos de la nueva ISO 45001.
  • Entender y saber implementar los diferentes requisitos.
  • Estar en disposición de preparar la transición de OHSAS 18001 a ISO 45001.

Destinatarios

  • Técnicos de prevención de riesgos laborales.
  • Responsables de sistemas de gestión (calidad, medio ambiente, etc.).
  • Consultores de prevención de riesgos laborales.
  • Auditores internos y externos de Sistemas de Gestión.

Programa

Programa

Introducción

  • El porqué de ISO 45001
  • Calendario de la elaboración de ISO 45001
  • El origen
  • Principales cambios respecto a OHSAS 18001
  • Estructura de alto nivel ISO (Anexo SL)
  • Estructura de la ISO 45001
  • El circulo de Deming
  • Tabla de correspondencia entre requisitos ISO 45001 y OHSAS 18001

Contexto de la organización

  • Conocimiento de la organización y su contexto
  • Contexto externo
  • Contexto interno
  • Para qué sirve el análisis interno y externo
  • Comprensión de las necesidades y las expectativas de las partes interesadas
  • Determinación del alcance del sistema de gestión

Liderazgo

  • Liderazgo y compromiso
  • La Política de Seguridad y Salud Laboral
  • Roles, responsabilidades y autoridades en la organización

Planificación

  • Acciones para tratar riesgos y oportunidades
  • Métodos para la evaluación de riesgos
  • Planificación
  • Objetivos del sistema y planificación para lograrlos

Soporte

  • Recursos
  • Competencia
  • Toma de conciencia
  • Información, comunicación
  • Participación y consulta
  • Información documentada

Operación

  • Planificación y control operacional
  • Gestión del cambio
  • Externalización
  • Preparación y respuesta ante emergencias

Evaluación del desempeño

  • Seguimiento, medición, análisis y evaluación
  • Auditoría interna
  • Revisión por la dirección

Mejora

  • Incidentes
  • No conformidades y acciones correctivas
  • Mejora continua

Proceso de implantación del sistema

  • Tomar la decisión
  • Definir la sistemática de implantación y planificar el proyecto
  • Analizar el contexto de la organización y sus partes interesadas
  • Evaluar los riesgos
  • Definir la política
  • Definir la estructura del sistema
  • Documentar el sistema
  • Implantar el sistema
  • Auditoría interna
  • Revisar el sistema
  • Auditar el sistema para la certificación

Metodología

Metodología de estudio

La metodología de aprendizaje se fundamenta en la lectura y comprensión de los contenidos publicados en el campus y en la valoración de los conocimientos adquiridos mediante la realización de actividades y ejercicios de autoevaluación.  Este aprendizaje autónomo se complementa con la interacción con profesores de la Universitat Politècnica de Catalunya, expertos en los temas tratados y con estrategias de aprendizaje colaborativo a través de foros de debate, cuando se considera oportuno.
 
El equipo docente tiene como misión orientar metodológica y conceptualmente al alumno, velar por su buen aprovechamiento de la experiencia de formación y realizar el seguimiento de su progreso. El alumno podrá dirigirse a ellos siempre que lo necesite.

Evaluación

Para superar el curso es necesario aprobar el examen online final compuesto por una prueba tipo test. Dispondrá de tres convocatorias/oportunidades para superarlo. Una vez aprobado, no se puede recurrir a las convocatorias restantes para mejorar la calificación.

Profesorado

Profesores

Ventajas UPC

Ventajas UPC